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Archive for the ‘Valores’ Category

No está claro adónde, pero cada vez vamos más rápido

Mono pensadorHoy ha comenzado la Semana Santa. Hace unos años era tiempo de ejercicios espirituales. ¿Os acordáis los que ya tenéis una edad?

Como estoy de vacaciones he desayunado más tranquilo, leyendo el periódico. Me ha llamado la atención una entrevista con un jesuita catalán, Javier Melloni. A continuación, negro sobre blanco, algunas ideas que me ha sugerido esta entrevista.

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Prioridades éticas de nuestro tiempo

Logo de BaketikEsta mañana he asistido en Aranzazu a una mesa redonda en la que ha participado Daniel Innerarity, mi filósofo de cabecera, junto con otros pensadores de la talla de Victoria Camps, José Antonio Marina y Miguel Herrero de Miñón.

El acto estaba organizado por Baketik, centro por la paz y escuela de elaboración ética de conflictos, dirigido por Jonan Fernández.

En este post tomo nota de algunas de las ideas mencionadas en este acto relacionadas con la ética de los conflictos y el concepto de ciudadanía en la época que estamos viviendo.

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Educación para la ciudadanía hacker

Allá por el mes de abril del año pasado (¡cielos, pronto hará un año!) Alorza escribió una serie excelente de posts titulados: «No hay buen gobierno sin buenos ciudadanos«. La serie terminaba con este párrafo:

«¿Cómo se construye una ciudadanía hacker? Construyéndola. Muy importante empezar en la escuela. Imprescindible experimentar, hacer cosas, equivocarse, aprender de las malas prácticas, ser transparente. No debe de ser imposible, cuando existe una comunidad hacker que nos ha dado la blogosfera, la wikipedia, el software libre, los contenidos con copyleft,…«.

Pues bien, hoy, gracias de nuevo a Eduardo Betas, he conocido el programa idóneo de lo que esos buenos ciudadanos hackers deberían aprender. No me he podido resistir a compartirlo con vosotros. Me ha parecido realmente bueno.

Tenéis una versión primorosa (estética y legible) en castellano en el blog de Anibal de la Torre y, si lo preferís, os podéis descargar el original en inglés (pdf, 40 kb).

A continuación os pego una muestra para que os animéis a acudir a las fuentes.

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El placer del aprendizaje compartido

Aprendices 3Ayer tuvimos la tercera sesión de Aprendices. Buenas vibraciones, como cada vez que participo en este experimento de aprendizaje 2.0.

Además, en esta sesión hemos contado con un invitado de lujo, Fernando Tricas, un bloguero veterano con el que aprendimos muchas cosas. Fue un placer conocerle en persona. Un buen tipo, interesante.

A estas horas ya está casi todo dicho. Sólo me queda contar mis impresiones personales, las que sólo puede contar cada uno, las indelegables.

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Buscar lo mejor y buscar lo mejorable

«Cuando queremos alcanzar un acuerdo o buscar una salida para un conflicto o simplemente realizar un trabajo en equipo, sólo es posible lograrlo si somos capaces de mirar las propuestas de los otros de forma crítica, pero también desde su mejor lado posible. Uniendo lo mejor con lo mejor es factible construir y compartir algo. Si, por el contrario, interpretamos esas propuestas desde su peor lado posible, las descalificaremos con facilidad, pero difícilmente podremos construir nada con otros».

Jonan Fernandez

Los ciberderechos de hoy son los derechos civiles del futuro

27 de enero de 2007. Debate en «Red Babel», de Radio 3, bajo el título «Internet en el banquillo». Momento histórico: el fiscal Pedro Martínez dice en las ondas:

..” la lucha que los internautas están librando hoy por los ciberderechos, es la lucha por los derechos civiles del futuro”.. 

¿Cómo os suena? Yo diría que el señor fiscal anda bien encaminado. La batalla por los ciberderechos no es más que otro episodio de la guerra por una sociedad más libre, más abierta, más innovadora, más progresista, más hacker.

Vía: www.internautas.org.

El programa (2 h.) de Red Babel en estos dos enlaces:
http://www.rtve.es/rne/r3/audios/prog/redbabel/red_20070127_a.mp3
http://www.rtve.es/rne/r3/audios/prog/redbabel/red_20070127_b.mp3

Administraciones en red estrena nuevo hogar

logo nireblogDesde ayer Nireblog es la nueva plataforma de nuestro blog. Al final nos hemos decantado por el factor humano. David González, el creador de Nireblog, nos está dando todo su apoyo para personalizar el blog y para migrar todos los contenidos que teníamos en nuestra plataforma anterior. En ningún otro sitio habríamos encontrado la ayuda que nos está brindando David. Eskerrik asko.

Hemos aprovechado el cambio para hacernos con un dominio propio. Si os habéis fijado, ahora somos «eadminblog.net«. Ya veis que este proyecto se consolida: «tenemos marca registrada«. Aunque, por supuesto, seguimos con nuestra licencia «Creative Commons«. Detrás de «Administraciones en red» hay mucha ilusión, muchas ideas y muchas ganas de conversar, pero, sobre todo, hay una filosofía: la de compartir.

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Estamos hartos

“Demócrata, en definitiva, es aquel que admite que el adversario puede tener razón, que le permite, por consiguiente, expresarse y acepta reflexionar sobre sus argumentos”
Albert Camus

(Foto: eitb24.com)

Es lo primero que me vino ayer a la cabeza cuando me incorporé a la manifestación de Bilbao: que la gente está harta. Perdonadme por traspasar los límites de este blog y, sobre todo, que me perdone Alorza. Pero me voy a tomar la licencia de compartir aquí lo que pensé y sentí en la manifestación de ayer.

Ya sé que lo que yo pueda decir aquí es sólo mi opinión, que no tiene ni más ni menos valor que la de cualquier otro ciudadano, pero ¿cuál es la voluntad de la sociedad, sino la suma de las voluntades de todos y cada uno de los ciudadanos que la componemos?.

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Categorías: Valores

¿Qué podemos aprender las administraciones de las cooperativas?

A raíz de la propuesta del movimiento cooperativo para ofrecer su contribución al proceso de paz en Euskadi, hace unos días escribí un post reflexionando sobre lo que este movimiento podría aportar también a la mejora de la Administración pública.

Mi idea inicial era muy simple, aunque no sé si fui capaz de plasmarla en toda su sencillez. A ver si lo consigo ahora. En nuestro entorno geográfico y social, hace ya unos cuantos años, se dieron las circunstancias que permitieron desarrollar una experiencia de éxito en el ámbito empresarial. ¿Sería posible desarrollar algo equivalente, basado en principios y valores similares, en el ámbito de la Administración pública?

Julen Iturbe aceptó entrar en este debate aportando un enfoque, sobre todo, desde el punto de vista de la participación. Como ya he dicho en algún comentario, Julen nunca nos falla. Y en esta ocasión le agradezco especialmente su participación.

En este post voy a continuar reflexionando sobre este tema, profundizando en aspectos que apenas esbocé en mi primer post y aprovechando las ideas y puntos de vista aportados en el post de Julen.

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Cooperativas, participación, Administración y proceso de paz

Aquí mismo hace unas cuantas entradas, Iñaki comentaba la propuesta del entorno cooperativo para contribuir al proceso de paz en el País Vasco. La iniciativa ponía sobre la mesa la experiencia de las cooperativas en el impulso de la participación. A partir de ahí Iñaki reflexionaba sobre lo que pudiera haber de aprovechable en esa experiencia para la Administración. Como comenté que iba a publicar un post específico relacionado con esta cuestión, aquí está.

Primero diré que mi experiencia profesional tiene que ver los últimos quince años con el entorno de MCC. Primero trabajé en LKS Consultores, luego en un grupo industrial (Maier) y ahora colaboro con Mondragón Unibertsitatea, al tiempo que llevo a cabo proyectos de consultoría para algunas cooperativas. Este es mi bagaje. Además, en mi tesis doctoral también estoy analizando procesos de cooperación entre las personas dentro de las cooperativas.

Creo firmemente que necesitamos un enfoque sistémico (nos sirve Peter Senge) para entender la participación y cómo puede impulsarse. Hay que contemplar la globalidad y los mecanismos que explican círculos viciosos y círculos virtuosos. La causalidad es circular y no lineal. Pero, además, las palancas para provocar participación son pequeños detalles, diferentes según en qué entornos. Por eso hay que trabajar la participación en dos niveles: uno macro y otro micro. Esta es la base de mi enfoque.

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